VOOR LEIDERS DIE DE SLAGKRACHT VAN NEDERLAND WILLEN VERSTERKEN.
DRIEDAAGSE ACTIETOP //
30 juni - 2 juli 2026 //
50+ leiders //
BEDRIJFSLEVEN, OVERHEID & KENNISINSTELLINGEN //
DRIEDAAGSE ACTIETOP // 30 juni - 2 juli 2026 // 50+ leiders // BEDRIJFSLEVEN, OVERHEID & KENNISINSTELLINGEN //
TIJD OM MORGEN WAAR TE MAKEN.
Nederland heeft alles in huis om voorop te lopen.
Kennis, kapitaal, ondernemerschap en sterke instituties. Toch blijft grote vooruitgang op cruciale opgaven achter. Niet omdat de richting ontbreekt. Die ligt er — in beleid, rapporten en initiatieven. Maar omdat het organiseren van beweging complexer blijkt dan het formuleren van ambities.
De vraagstukken waar we voor staan — rond energie, gezondheid, productiviteit en weerbaarheid — zijn verweven. Ze laten zich niet oplossen binnen afzonderlijke organisaties of sectoren. Het vraagt een andere handelingsfilosofie.
De wil om te bewegen is volop aanwezig.
Nu is het tijd om dat om te zetten in actie. Vanuit die overtuiging start de Eilandtop.
We brengen de top van het bedrijfsleven, de overheid en kennisinstellingen samen. Leiders die verantwoordelijkheid nemen voor het geheel en samen de motor van Nederland willen versterken.
We stappen hiervoor bewust uit de bekende structuur van overleggen en conferenties en gaan in andere condities aan de slag om patronen écht te doorbreken en zo sneller tot doorbraken te komen.
Laten we beginnen.
DE DRIEDAAGSE
IN HOOFDLIJNEN
DAG 1:
HET SPANNINGSVELD
De basis wordt gelegd voor gezamenlijk begrip van de cruciale opgaven van Nederland. Vanuit Rapport Wennink en het Regeerakkoord starten we de collectieve slagkracht in specifiek de energie- en gezondheidstransitie.
Start om 11:00
Rob Bauer zet iedereen op scherp
Blik op de energie- & gezondheidstransitie vanuit deelnemers, het regeerakkoord en Rapport Wennink
Debat: Kansen voor Nederland o.l.v. Jort Kelder & Peter Wennink
DAG 2:
DE AANPAK
Op de mooiste plekken van het eiland doorbreken we reguliere (werk)patronen en kaders, en bouwen we een ‘Deltaplan’ dat beweging realiseert op cruciale projecten, randvoorwaarden en samenwerkingen. Wat kan er wél?
Coalitievorming rondom de energie- en gezondheids-opgaven
‘Deltaplan’ werksessies: Wat gaan we realiseren? Wie pakt welke rol?
Ervaringsgerichte interventies en een kampvuurdialoog o.l.v. Rik Rottier
DAG 3:
HET ACTIEPLAN
Coalities leggen vast wat ze concreet gaan realiseren op de korte én lange termijn. Hoe worden weerstand en systeembarrières overwonnen? Hoe blijf je straks koersvast? Hoe krijg je de juiste mensen mee? En wat ga je doen?
Uitwerken van plannen met duidelijke rollen in de triple helix
Presenteren en ondertekenen van de uitkomsten
Check-out & overtocht terug na de lunch
Aan de slag
AANJAGERS EN EXPERTS
-
![]()
Peter Wennink
EX-CEO, ASML EN COMMISSARIS
-
![]()
Marit van Egmond
EX-CEO, ALBERT HEIJN EN COMMISSARIS
-
![]()
RALPH HAMERS
EX CEO, ING
-
![]()
MARGUERITE SOETEMAN-REIJNEN
NON-EXECUTIVE DIRECTOR, SIEMENS NL
-
![]()
Wieke Wernink-Dijkstra
INITIATIEFNEMER EILANDTOP
-
![]()
ERIK JAN MARES
CEO, ZEEMAN
-
![]()
LARS DIJKSTRA
CIO, PGGM INVESTMENTS
-
![]()
Rob Bauer
VOORMALIG VOORZITTER MILITAIR COMITÉ NAVO
-
![]()
Jort Kelder
JOURNALIST, COLUMNIST, PRESENTATOR
EEN GREEP UIT DE DEELNEMERS
-
Manon van beek
CEO, TENNET
-
Dirk de Bilde
CEO, SIEMENS NL
-
Maureen Schlejen
CEO, ACHMEA IM
-
Han de Groot
INITIATOR, AI GIGAFACTORY NL
-
Esther Peters
DIRECTEUR, LEIDEN BIO SCIENCE LAB
-
RINKE ZONNEVELD
CEO, INVEST-NL
-
Hans van den Berg
CEO, TATA STEEL
-
Esmée Ficheroux
RVB, TOTAL CARE
-
Maurits Wolleswinkel
CEO, NRG PALLAS
-
Maroeska Rovers
DIRECTEUR, MEDTECH TWENTE
-
Jan Willem Hilbron
CEO, ALBRON
-
Laurens van de Vijver
CEO, MYWHEELS
-
Gerard penning
RVC, ALLIANDER
-
Selma Postma
EXECUTIVE COMMITTEE, POSTNL
-
Vincent Maagdenberg
CRO, RABOBANK
-
Philippine Risch
CEO, BNG
-
Kathleen Goense
CEO, ZLTO
-
Vincent Nieuwelink
PARTNER, FGS GLOBAL
-
Carola Wijkamp-Hermsen
CEO, DE VEREENDE
-
Aartie Hoeblal
CIO, MN
-
Jacques Buith
CEO, FLYNTH
-
Peter Dekkers
EX-CEO, UNILEVER
-
Puck van Holsteijn
CEO, WHC
-
Patrick Gabriels
COUNTRY MANAGING PARTNER, EY NL
-
Martijn Tomassen
CO-CEO, YOUNGCAPITAL
-
Maarten van Beek
RVC, AWVN
DE WADDEN ALS WERKPLEK.
Economische transities, oorlog, corona, klimaatverandering — het ecosysteem van de Wadden heeft door de jaren heen stevige uitdagingen doorstaan. En toch blijven de eilanden floreren. Ze laten zien dat je ook in onzekere tijden kunt groeien, zolang je initiatief neemt, samenwerkt en open staat voor verandering.
Wie hier afstand neemt van het vaste land, neemt ook afstand van de dagelijkse druk. In deze afgebakende omgeving ontstaat ruimte voor reflectie, verbinding en vernieuwende stappen.
HET ACTIEAKKOORD
Op de Eilandtop zoeken we geen vrijblijvende woorden, maar commitments. We pakken specifieke opgaven uit de energie- en gezondheidstransities die collectieve slagkracht vragen. Aan het eind van deze dagen ligt er een ACTIEAKKOORD.
Een klein aantal coalities rond de belangrijkste kernthema’s;
Met eigenaarschap, duidelijke mijlpalen en afspraken die vóór 31 december 2026 zijn gerealiseerd.
Kortom: hier wordt leiderschap getest, slagkracht zichtbaar en het morgen van Systeem NL waargemaakt.
JOUW DEELNAME, SAMENGEVAT
€5995,-*
*Publiek tarief in overleg - we bespreken graag de mogelijkheden.
Persoonlijk interview met kernvragen over jouw sector, rol en perspectief op systeemverandering
2,5 dag exclusief programma
Strategische sparringsmomenten op topniveau
Inspiratie van experts als Rob Bauer & Marguerite Soeteman-Reijnen
Actiegerichte deepdives met pracademici en ervaringsdeskundigen
Volledig verzorgd verblijf incl. maaltijden
Overtocht naar en van de locatie.
Collectieve actie voor Nederland
BELLEN MET WIEKE?
Neem de eerste stap richting De Eilandtop.